Apprentissage RH - Développement des Compétences (H/F), Lyon

Bayer est un groupe international dont les cœurs de métier se situent dans les secteurs de la santéet de l’agriculture. A la confluence de la chimie et de la biologie, Bayer contribue à améliorer la qualité de vie en proposant des produits et services en santé humaine, animale et végétale. La division Crop Science propose des semences de haute qualité, des solutions innovantes de protection des cultures à base de produits de synthèse ou biologiques, et des outils et services pour l’accompagnement d’une agriculture moderne et durable. Dans le domaine non agricole, CropScience développe des produits et services destinés à la lutte antiparasitaires. Chez Bayer, vous avez l’opportunité d’intégrer une entreprise dont la culture valorise la passion des salariés à innover et leur donne le pouvoir de changer.

Missions

Dans le cadre de votre apprentissage, vous serez intégré au sein du pôle d’expertise « Talent Inclusion France », et travaillerez en collaboration et en support à toute l'équipe pour participer :

• aux différentes activités « Handicap et Diversité »
• au déploiement et à la mise à jour des analyses sur les évolutions métiers/compétences
• à la réalisation du benchmark des pratiques SMO/GPEC permettant d’alimenter nos réflexions internes sur notre politique Strategy Management Organisation.
• à la mise en œuvre de Learning 2019 & le travail induit sur les référentiels de compétences & l’identification d’activités de développement associées
• à l’animation de la Learning Community
• aux activités de déploiement de l’approche Performance et Développement, et aux Centres de développement en France.

Profil

• Vous êtes en recherche d’un stage dans le cadre de votre Bac+5 Ecole de Commerce, Master en Management ou école RH . Une première expérience réussie dans la gestion de projet serait appréciée (stage, alternance…).
• Organisation, autonomie, réactivité, esprit d’équipe et gestion des priorités sont des compétences qui vous caractérisent.
• Vous avez une sensibilité forte sur les aspects digitaux et outils collaboratifs et disposez d’une bonne créativité. Vous possédez un très bon relationnel et un fort sens du service clients.
• Discrétion et confidentialité sont de rigueur.
• Un bon niveau d´anglais est requis pour ce poste (oral et écrit) ainsi que la maitrise des outils bureautiques.