IT Manager (m/w), Ingolstadt

Aufgaben

Der/die Werk IT-Koordinator/in trägt die Verantwortung für die Kontakte zwischen den IT Shared Services und dem Standort. Dazu muss er/sie sicherstellen, dass die Benutzer die mit den IT Shared Services vereinbarte Leistung erhalten, wie dies im allgemeinen Leistungsvertrag vorgesehen ist. Im Folgenden sind die wichtigsten Aufgaben aufgeführt:

• Führen der IT-Mitarbeiter an einem Standort hinsichtlich der vorgegebenen Ziele und Ergebnisse sowie Sicherstellen, dass für jeden Mitarbeiter alle sechs Monate eine individuelle Beurteilung stattfindet
• Aktive Teilnahme an den Werksführungskreis-Regelterminen
• Ausarbeiten und Protokollieren des standortspezifischen IT Shared Services-Budgets, Einleiten bzw. Validieren aller relevanten IT-Einkäufe
• Sammeln und Bearbeiten von Standortanfragen: Implementieren von neuen Projekten für lokale Anwendungen bzw. Infrastrukturen und Optimieren vorhandener Informationssysteme, um eine angemessene Fortentwicklung zu gewährleisten
• Sicherstellen der Anwendung von Gruppenstandards, insbesondere in Bezug auf Hardware, Software, Sicherheitsrichtlinien, Softwarelizenzkontrolle, Inventur usw.
• Sicherstellen der Rechtmäßigkeit (legal compliance) der benutzten Software-Lizenzen
• Sicherstellen der Systemverfügbarkeit und "Business continuity"
• Verwalten von Standortverträgen und Beziehungen zu externen Lieferanten
• Definieren und Anwenden von standortspezifischen IT-Prozeduren sowie Bearbeitung von Problemen gemäß Standardmethoden

Profil

Der/die Bewerber/in sollte folgende Kompetenzen vorweisen können:

• Hochschulabschluss (Master) in einer Ingenieurswissenschaft mit einer Spezialisierung in der Informationstechnologie
• Mindestens drei Jahre Erfahrung in der Teamführung und Budgetverantwortung
• Breit gefächerte IT- und Industriekenntnisse
• Gute Kenntnisse über automobile JIT-Prozesse und ERP Systeme (SAP und Erfahrung in einer Produktionsumgebung von Vorteil)
• Fähigkeit, Business- Anforderungen in IT-Lösungen zu übersetzen
• Führungs- und Kommunikationskompetenz
• Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse (Französisch von Vorteil)