Praktikant (m/w) Organisationsentwicklung und Innovationsmarketing - Kommunikation, Renningen

Darum geht es bei Bosch: Um dich, unser Business, unsere Umwelt. Unser Versprechen an dich steht felsenfest: Wir wachsen gemeinsam, haben Freude an unserer Arbeit und inspirieren uns gegenseitig. Werde ein Teil davon und erlebe mit uns einzigartige Bosch-Momente.

Im Jahr 1886 gründete Robert Bosch die „Werkstätte für Feinmechanik und Elektrotechnik“ in Stuttgart. Sie ist die Wurzel des heute weltweit agierenden Unternehmens, das von Beginn an durch Innovationskraft und soziales Engagement geprägt war.

Nachhaltigkeit bedeutet für uns, den langfristigen Unternehmenserfolg zu sichern und gleichzeitig die natürlichen Lebensgrundlagen heutiger und künftiger Generationen zu schützen. Bei uns wird Ökologie zum Motor für Innovationen. Gleichzeitig übernehmen wir in besonderem Maße gesellschaftliche Verantwortung – nicht nur im Unternehmen, sondern auch darüber hinaus.

Compliance ist ein fester Bestandteil unseres unternehmerischen Wertekanons. Mit weltweit gültigen Verhaltensregeln möchten wir unsere Mitarbeiter, unser Unternehmen sowie unsere Kunden und Partner schützen.

Ihre Aufgaben

Sie sind kreativ und haben Lust, Dinge eigenständig zu gestalten? Sie sind kommunikativ und in der Lage, neue Ideen zu entwickeln und umzusetzen? Die Möglichkeit, dies in einer offenen Atmosphäre zu verwirklichen, bietet Ihnen unsere Abteilung für Organisationsentwicklung und Innovationsmarketing im Zentralbereich Forschung und Vorausentwicklung. In unserer Abteilung am neuen Bosch Forschungscampus in Renningen können Sie die Zukunft mitgestalten.

• Eindrücke schaffen: Redaktionelle und gestalterische Unterstützung für die interne und externe Kommunikation sowie Unterstützung bei der Planung, Koordination und Durchführung von Standortführungen.
• Alleinstellungsmerkmale kommunizieren: Mitarbeit bei der Konkretisierung der strategischen Bosch Markenpositionierung und deren Umsetzung, z. B. in Form eines externen Webauftritts.
• Dialogformate kultivieren: Mitarbeit bei der Vorbereitung und Durchführung von Führungskräfteund Mitarbeiter-Events sowie Ausbau und Pflege der Social-Media-Aktivitäten in den Bosch-internen Communities.
• Netzwerke aufbauen: Mitarbeit an der konzeptionellen Weiterentwicklung des internen Ideen-Netzwerkes („Impulsgeber“) sowie Vorbereitung der regelmäßigen Netzwerktreffen.

Ihr Profil

• Persönlichkeit: teamfähig, kommunikativ und verantwortungsbewusst
• Arbeitsweise: eigenverantwortlich, lösungsorientiert, selbstständig, souverän, strukturiert und organisiert
• Erfahrungen und Know-How: Photoshop, InDesign und Videoverarbeitung von Vorteil, MS-Office, Kenntnisse im Kommunikationsund redaktionellen Umfeld
• Sprachen: sehr gute Deutschund Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Ausbildung: mindestens 2. Hälfte des Grundstudiums im Bereich Kommunikation, Mediendesign, PR, Marketing, Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbarer Studiengang im Bereich der Sozial- oder Geisteswissenschaften