Online Marketing Manager Frankreich (m/w), Dortmund

Wer ist babymarkt?
Wir verraten es dir! Wir sind das größte E-Commerce-Unternehmen des Ruhrgebiets und Deutschlands führender Online-Spezialist für Baby- und Kinderausstattung!

Was uns antreibt
Nichts geringeres als die europäische Marktführerschaft im Bereich der Baby- und Kinderausstattung! Neben Deutschland sind wir in 14 weiteren Ländern aktiv. Von Finnland bis nach Italien: unsere Vision ist es, Eltern auf der ganzen Welt ein außergewöhnliches Shoppingerlebnis zu bieten, den Alltag zu erleichtern und ihnen mehr Zeit mit dem Nachwuchs zu schenken.

Warum du ins beste Team der Welt kommen solltest
Wenn du Spaß daran hast Ideen einzubringen, unser Unternehmen mitzugestalten, jeden Tag neue Rekorde aufzustellen und diese mit legendären Partys zu feiern, gibt es im Ruhrgebiet nur eine Adresse: unsere Adresse!

Du möchtest Teil der babymarkt-Familie werden?

Da wir immer weiter wachsen, brauchen wir motivierte Verstärkung.

Deine Aufgaben:

• Operative Steuerung unseresfranzösischenWebshops
• Entwicklung, Überwachungund Optimierung der Marketing-Kanäle
• Erstellung von Analysen und Reports für die Geschäftsleitung
• Strategische Planung in Zusammenarbeit mit dem Country-Manager
• Wettbewerbsbeobachtung und Pricing

Dein Profil:

• Hochschulstudium Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbar
• Kenntnisse in SEA, SEO, Mailing, SMO und/ oder Affiliate-Mindestens ein bis zwei Jahre Erfahrung im Bereich E-Commerce
• Gute Kenntnisse der gängigen Microsoft Office –Anwendungen, insb. Excel -Sehr gute Kenntnisse in gängigen (Web-)Kennzahlen und Bewertungskriterien -Verhandlungssichere Kenntnisse sowie Textsicherheit in der französischen Sprache -Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift

Was Dich erwartet:

• Eine vielseitige und verantwortungsvolle Arbeit in einem modernen und erfolgreichen Unternehmen mit Fokus auf den internationalen Markt
• Ein spannendes Arbeitsumfeld mit einer offenen Unternehmenskultur und flachen Hierarchien
• Kreative und kluge Köpfe, die motiviert sind, aus ihrem Beruf eine Berufung zu machen
• Lebenslanges Lernen und individuelle Aufstiegschancen
• Attraktive Zusatzleistungen im Rahmen einer betrieblichen Altersvorsorge
• Kostenfreies Wasser, Kaffeeflatrate
• Regelmäßige Teamevents