Junior Sales Manager (m/w/d), Düsseldorf

L’Oréal ist mit weltweit 32 Marken, Standorten in über 130 Ländern und einem Umsatz von €25,3 Mrd. Weltmarktführer in einem sehr dynamischen Wachstumsmarkt – dem Beauty Business. Rund 82.900 Mitarbeiter sind rund um den Globus bei L’Oréal beschäftigt, davon 2.200 in Deutschland, einem der strategischsten Märkte der L’Oréal Gruppe. L’Oréal gehört zu den Top Arbeitgebern in Deutschland (Universum 2016).

Was Sie erwartet

Im Direkteinstieg als Junior Sales Manager betreuen Sie in einem unserer Vertriebskanäle Apotheke, Luxus, Professionelle Produkte und Consumer Products (Massenmarkt) bestimmte Marken und/oder Kunden. Von Beginn an übernehmen Sie dabei ein hohes Maß an Eigenverantwortung. Je nach Vertriebskanal erfolgt Ihr Einstieg unterschiedlich.

Apotheke, Luxus und Professionelle Produkte

In den obigen drei Vertriebskanälen starten Sie als Junior Sales Manager direkt im Außendienst. Dabei übernehmen Sie ein vakantes Gebiet innerhalb Deutschlands, im Schnitt für ca. 1,5 Jahre. Danach entwickeln Sie sich in den Innendienst nach Düsseldorf in eine Vertriebsabteilung wie z.B. Business Intelligence, e-commerce, Trade Marketing oder Category Management.

Innerhalb der Tätigkeit im Außendienst übernehmen Sie im Wesentlichen folgenden Aufgaben:

• Sie verantworten ein Verkaufsgebiet und managen eine bestimmte Anzahl an Kunden, die Sie mit Auto in einem bestimmten Rhythmus besuchen
• Durch ein systematisches Kundenmanagement entwickeln Sie aktiv Ihr Verkaufsgebiet und das Business durch individuelle, strategische Konzepte weiter
• Des Weiteren steuern Sie die Präsentation der Markenwelt, optimieren die Warenprozesse am Point of Sale und damit die Umsatzund Ergebnisziele

Consumer Products Division (Massenmarkt)

In diesem Vertriebskanal starten Sie als Junior Sales Manager innerhalb des Innendiensts im Key Account Management und übernehmen dabei folgende Aufgaben:

• Sie planen Jahresund Aktionsabsprachen sowie die Konzeption und Umsetzung des Aktionsplanes bei den zu betreuenden Kunden
• Sie entwickeln und setzen Sell-Out Maßnahmen um und kümmern sich um die Kundendurchdringung auf allen Kundenebenen
• Dabei arbeiten Sie eng mit internen Abteilungen wie z.B. mit dem Marketing und dem Supply Chain Management zusammen
• Ein intensives Integrationsprogramm hilft Ihnen, sich schnell einzuarbeiten und zu vernetzen. Ein individueller Trainingsplan unterstützt Ihre fachliche und persönliche Entwicklung.

Was Sie mitbringen

• Sie sind eine offene Persönlichkeit und geschickt im Umgang mit anderen Menschen. Sie bauen konstruktive und effektive Beziehungen auf, sind in der Lage taktvoll und diplomatisch vorzugehen und könne auch angespannte Situationen leicht entschärfen.
• Sie haben eine schnelle Auffassungsgabe und lernen schnell angesichts neuartiger Probleme. Sie sind offen für Veränderung, analysieren Erfolge und Misserfolge auf Hinweise für Verbesserungen und versuchen alles, um zu Lösungen zu kommen. Dabei erfassen Sie schnell das Wesentliche und grundlegende Strukturen.
• Sie sind ausgesprochen ergebnisorientiert und übertreffen die Ihnen gesteckten Ziele.
• Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor oder Master) im Umfeld Wirtschaftswissenschaften mit überdurchschnittlichen Ergebnissen (bitte in Bewerbung angeben)
• Zudem konnten Sie bereits idealerweise Auslandserfahrung im Studium oder in Praktika sowie erste Praxiserfahrung im Vertrieb und/oder der Konsumgüterindustrie sammeln
• Deutsch und Englisch beherrschen Sie fließend, bringen sehr gute Kenntnisse in Excel und PowerPoint mit, haben einen Führerschein (Klasse B) und sind deutschlandweit mobil

Was wir Ihnen bieten

• Eine unbefristete Arbeitsanstellung in einem wachsenden Zukunftsmarkt mit einem umfassenden Angebot an Sozialleistungen
• Eine attraktive und wettbewerbsorientierte Vergütung
• Persönliche und fachliche Weiterentwicklung, eine steile Lernkurve, starker Teamgeist und eine offenen, Unternehmenskultur
• Vielfältige, nationale und internationale Perspektiven