Head of Education Performance (m/w/d), Düsseldorf

L’Oréal ist mit weltweit 32 Marken, Standorten in über 130 Ländern und einem Umsatz von €25,3 Mrd. Weltmarktführer in einem sehr dynamischen Wachstumsmarkt – dem Beauty Business. Rund 82.900 Mitarbeiter sind rund um den Globus bei L’Oréal beschäftigt, davon 2.200 in Deutschland, einem der strategischsten Märkte der L’Oréal Gruppe. L’Oréal gehört zu den Top Arbeitgebern in Deutschland (Universum 2016).

Ihre Aufgaben

• Disziplinarische Fühung von sechs Mitarbeitern
• Definition, Verfolgung und Optimierung von Prozessen im Bereich Education und Sicherstellung einer breiten Nutzung
• Entwicklung, Pflege und Einführung von internen Datenbanken und Education-Monitoring Tools
• Weitergabe von Key-KPIs an die Education-Teams und Haupt-Stakeholder
• Erstellung und Weiterentwicklung von Reportings
• Beantwortung von Ad-hoc-Berichtsund Beratungsanfragen
• Kommunikation mit Stakeholdern über wichtige Informationen/Reportings (Marketing/Finanzen)

Ihr Profil

• Mindestens 3-5 Jahre einschlägige Berufserfahrung im Analysebereich
• Idealerweise erste Führungserfahrung
• Sichere Anwendung von MS-Office Programmen
• Hohe Detailorientierung und Fähigkeit komplexe Prozesse zu managen
• Strategische Agilität und gutes Stakeholdermanagement
• Selbstständiges Arbeiten und eigenständiges Vorantreiben von Projekten
• Sehr gute Kommunikationsund Teamfähigkeit
• Gute Englisch- und Deutschkenntnisse

Unser Angebot

• Eine unbefristete Arbeitsanstellung in einem krisenresistenten, wachsenden Markt mit einem umfassenden Angebot an Sozialleistungen
• Eine attraktive und wettbewerbsorientierte Vergütung sowie ein freiwilliges Profitsharings
• Individuelle persönliche und fachliche Weiterentwicklung, eine steile Lernkurve, starker Teamgeist und eine offene, kooperative Unternehmenskultur
• Vielfältige, nationale und internationale Perspektiven