Gestionnaire (H/F) Administratif du Personnel Régional, Toulouse

Kuehne + Nagel (AG & Co.) KG

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Lieu(x)

Toulouse
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Gestionnaire (H/F) Administratif du Personnel Régional, Toulouse

CDI
Secrétariat, Droit, RH, Enseignement, Traduction
Offre archivée le 16/05/2017
 

Kuehne + Nagel (AG & Co.) KG

Avec plus de 700 000 employés sur 1,300 sites, et dans plus de 100 pays, le groupe Kuehne + Nagel se positionne comme l'un des leaders mondiaux de la logistique et du transport. Il a su s'assurer de fortes parts de marché sur ses activités de logistique contractuelle, de fret aérien et maritime et de transport terrestre, en se concentrant clairement sur des segments à forte valeur ajoutée, comme les services informatiques intégrés aux solutions logistique

Description de l'offre

Rattaché à la Directrice Régionales des Ressources Humaines, vos principales missions consisteront à :

Vos missions

  • Former / assister les assistantes administratives sites/agences à la gestion administrative du personnel, et dans l’utilisation du SIRH.
  • Corriger les anomalies sur les paies de leur périmètre et alerter l’administrateur SIRH sur les éventuelles anomalies dans le paramétrage du système.
  • Transmettre à l’administrateur RH les demandes de développement de paramétrage et vérifier leur bon fonctionnement (paies de test).
  • Etablir les soldes de tout compte et documents légaux afférents, calculer les indemnités légales.
  • Suivre les dossiers maternités, paternités, maladie, accident du travail et les dossiers incapacité /invalidité /décès.
  • Alerter le DRRH sur les dysfonctionnements et dérives éventuelles (tous domaines RH confondus) ;
  • Réaliser les embauches tous contrats et tous statuts ;
  • Réaliser les modifications du contrat de travail et mettre à jour les dossiers du personnel (version papier et SIRH).
  • Effectuer la gestion administrative des contrats en alternance ;
  • Suivre toutes les suspensions du contrat de travail.

Vos compétences

  • Vous possédez un Bac+ 2 à vocation administrative/RH ou équivalence acquise par expérience professionnelle ;
  • Expérience sur un poste similaire souhaitée
  • Connaissances de la législation sociale
  • Maîtrise Paie, mutuelles, retraites
  • Connaissance des rouages des organismes sociaux

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Offre archivée le 16/05/2017

 
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