Entwicklungsingenieur Batteriemanagementsystem E-Mobility Group DTB (w/m/d), Esslingen

Bei Daimler Truck verbindet uns ein gemeinsames Ziel: Wir arbeiten für alle, die die Welt in Bewegung halten. Unser Einfluss als globales Transportunternehmen hängt ganz und gar vom Beitrag jedes Einzelnen ab.

Wir sind davon überzeugt, dass unsere individuellen Stärken zu bester Teamleistung führen. Gemeinsam schaffen wir eine inklusive Kultur, in der ein tiefes Zugehörigkeitsgefühl Innovation und Wachstum beflügelt.

Wir freuen uns über Bewerbungen von allen – Menschen aller Kulturen und Geschlechter, verschiedener Generationen und Lebensphasen sowie Menschen mit Behinderungen. Bei Daimler Truck kannst du ganz du selbst sein.

Ihre Aufgaben

Entwicklung von Battery Management System
Konzeption, Spezifikation, Erprobung und Serienfreigabe von Embedded Hardware Komponenten und Software Umfängen

• Spezifikation der Batteriefunktionen nach gesetzliche Vorgaben sowie Normen zur funktionalen und Hochvolt Sicherheit
• Gewährleistung des globalen Einsatzes durch Berücksichtigung von länderund marktspezifischen Anforderungen
• Koordination von Schnittstellen innerhalb der eDrive Domäne
• Planung und Steuerung komplexer Entwicklungsarbeit mit internen/externen Lieferanten
• Eigenverantwortliche Durchführung der dazu notwendigen internationalen und Businessunit übergreifenden Abstimmungen
• Gewährleistung der Projektziele mit Fokus auf Kosten, Qualität und Terminen

Qualifikationen

Fachliche Qualifikationen:

• Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Elektronik oder ähnliches Studium
• Mindestens 2 Jahre Erfahrung im Bereich automotive Embedded Systems
• Erfahrung im Systems Engineering
• Fundierte Kenntnisse über Funktionen und E/E-Architektur von Automotive-Steuergeräten mit Fokus auf Hochvolt Syteme (>60V) sowie einschlägiger Normen
• Kenntnisse im Bereich funktionaler Sicherheit
• Erfahrung im Requirements Engineering mit DOORS
• Sehr gute Deutschund Englischkenntnisse sind im internationalen Umfeld der Entwicklung von Daimler Trucks unerlässlich

Persönliche Kompetenzen:

• Auslandserfahrung/interkulturelle Erfahrung
• Selbstständiges & analytisches Arbeiten
• Ausgeprägte Zielund Ergebnisorientierung
• Kommunikationsund Moderationsfähigkeiten
• Verhandlungskompetenz und Teamfähigkeit
• Strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise Kontinuierliche Lernund
• Weiterentwicklungsbereitschaft