Project Manager Rail Electrification (H/F), Beersel

Premier groupe européen de haute technologie, Siemens conjugue depuis toujours performance technique, innovation, qualité et fiabilité.
Nos activités centrées sur les secteurs des infrastructures et des villes, l'industrie, l'énergie et la santé, ciblent des marchés de croissance sur lesquels le Groupe nourrit l'ambition d'être leader.

Quelles seront vos tâches et responsabilités ?

En tant que Project Manager Rail Electrification, vous travaillerez en premier lieu pour le client De Lijn mais également pour Infrabel.

Vos responsabilités seront principalement :

• en tant que project manager : mise en place d’un organigramme de projet, gestion des contacts clients (réunions, courrier, …) coordination des équipes technique (bureau d’études) et logistique (achat aux fournisseurs internes et externes), responsabilité du planning et du résultat financier du projet.
• en tant que bid manager : analyse des cahiers des charges technique et commercial, en étroite relation avec le gestionnaire financier des dossiers et le BU Manager. Rédaction des dossiers d’offres technico-commercial dans le contexte de marchés publics. Ainsi, vous travaillerez en contact étroit avec le sales engineer responsable du client concerné au sein de Mobility.

Quelles seront vos personnes de contact ?

• à l’intérieur de l’entreprise : sales engineer, ingénieurs de projet et experts techniques, gestionnaires administratifs et financiers des dossiers (offres et projets), BU Management, partenaires logistiques.
• à l’extérieur de l’entreprise : chez les clients : responsable de projets (fonctionnaire dirigeant) et responsables techniques, fournisseurs.

Quelles sont les qualifications requises pour ce poste ?

Formation :

• ingénieur industriel ou civil en électricité ou électromécanique
• Expérience de 5ans dans la gestion de projet dans le domaine électrotechnique et/ou d’infrastructure est souhaitée
• Langues : néerlandais (courant), français (courant), anglais (courant). La connaissance de l’allemand est un atout mais n’est pas exigé

Compétences :

• esprit d’analyse et de synthèse, autonomie et capacité d’anticipation, esprit d’équipe sens du contact, orientation résultat, aptitude à aborder des thèmes techniques multidisciplinaires avec des experts techniques, sens de la vulgarisation, assertivité, capacité d’écoute du client, bonnes connaissances dans le domaine électrotechnique.