Juriste Confirmé Droit Social (F/H), Puteaux

Depuis 1890, Allianz se consacre à protéger des vies et à donner aux personnes du monde entier les moyens d'aborder l'avenir avec confiance. Présente dans plus de 70 pays, notre équipe d'experts propose des solutions d'assurance et de gestion d'actifs d'excellence, et reste à vos côtés quelques que soient les scénarios de la vie, les meilleurs comme les imprévus. Get ready for the best !

Nos collaborateurs sont actuaires, conseillers, souscripteurs, avocats, spécialistes du marketing ou experts en technologie. Mais aussi et surtout des parents, des enfants, des amis et des collègues qui travaillent ensemble pour façonner l'avenir de notre secteur.

Chez Allianz, nous valorisons l'individualité et l'expérience, en favorisant une culture inclusive et ouverte à toustes, y compris aux personnes porteuses de handicap ou souffrant de problèmes de santé.

Missions

Rattaché(e) au Directeur des Relations Sociales et Affaires Juridiques, vous collaborerez en transverse et apportez votre expertise juridique en droit social individuel et collectif aux différents acteurs internes, dans un souci d'optimiser l'activité et dans le respect de la stratégie d’Allianz.

Dans ce cadre, vos principales missions sont les suivantes :

• Apport d'expérience et de compétences sur certains sujets techniques (épargne salariale, régimes supplémentaires de retraite, santé et prévoyance, URSSAF…) ou individuels (mobilité internationale, statut des dirigeants…)
• Support du Directeur des Relations Sociales et Affaires Juridiques sur les dossiers de réorganisation et de M&A
• Rôle d’animation et de coordination fonctionnelle au sein d’une équipe de 5 juristes confirmés en droit social
• Gestion des contentieux collaborateurs et de contentieux sociaux sensibles
• Animation de formations en interne, assurer de la veille active (suivi d’actualité, études benchmarks) …
• Développement d’un réseau interne/externe et le cas échéant capacité à représenter Allianz (France Assureurs…).

Profil

• De formation supérieure (BAC + 5) avec forte dominante en droit social (université, école de commerce avec spécialisation droit social), vous avez une expérience d'une quinzaine d'années en droit social et relations sociales en entreprise et/ou en Cabinet d'avocats ou de conseil.
• Vous avez une bonne connaissance du monde de l’Entreprise et de ses enjeux.
• Vous avez eu à gérer des dossiers individuels et collectifs et êtes à l’aise dans les relations avec les partenaires sociaux.
• Vous êtes reconnu(e) pour votre sens du service, votre capacité à appréhender les risques tout en proposant des solutions simples, fiables et opérationnelles pour avancer. Vous faites preuve de curiosité, vous êtes agile et vous jouez collectif.
• Vous avez une bonne maitrise de l’anglais.