Directeur du Service Application et Centre de Formation (H/F), Saint-Denis

Siemens

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Company

Siemens

Place(s)

Saint-Denis
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Directeur du Service Application et Centre de Formation (H/F), Saint-Denis

Permanent
Engineering, sciences, health
Offer archived at 11/01/2021
 

Siemens

Premier groupe européen de haute technologie, Siemens conjugue depuis toujours performance technique, innovation, qualité et fiabilité.
Nos activités centrées sur les secteurs des infrastructures et des villes, l'industrie, l'énergie et la santé, ciblent des marchés de croissance sur lesquels le Groupe nourrit l'ambition d'être leader.

Vos missions

  • Vous identifiez les besoins et anticipez les attentes de nos clients en termes de Formation et Education
  • Vous définissez la stratégie et les objectifs de l’Application et Formation en phase avec les objectifs de SIEMENS Healthcare France et de notre Maison mère
  • Vous concevez et assurez la promotion d’offre et la vente de plan de formation et d’éducation personnalisé
  • Vous identifiez, définissez et implémentez les processus et outils nécessaires garantissant l’efficience, la qualité des données / reporting et la profitabilité du Service Application et Education
  • Vous vous assurez de disposer de la capacité nécessaire pour assurer la charge en Application et Education
  • Vous êtes garant du bon fonctionnement et l’équilibre économique du Centre de formation de SIEMENS Healthcare. Vous encadrez directement le personnel de ce Centre de formation basé à Saint Denis (93).

Ce poste en CDI est à pourvoir à notre siège social de Saint-Denis (93). Des déplacements sont à prévoir

La clé du succès

  • De formation supérieure vous justifiez d’une expérience managériale confirmée, idéalement de managers, dans le domaine de l’imagerie médicale et/ou du diagnostic de laboratoires ; Une bonne appréhension des métiers de l’application est fortement recommandée pour ce poste
  • Pilotage des KPIs qualitatifs et financiers, définition et déploiement des plans d’action permettant de gagner en excellence opérationnelle
  • Capacité à travailler de manière transverse avec les équipes services, les Business lines, les équipes centrales et le siège
  • Être force de proposition sur les leviers d’optimisation et d’innovation
  • Anglais courant à l’écrit comme à l’oral

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