Alternant Chef de Projet Transformation du service logistiques (F/H/N), Drancy

Chez Bosch, tout tourne autour de toi, de notre activité et de notre environnement. Notre promesse à ton égard est inébranlable : nous grandissons ensemble, nous prenons plaisir à notre travail et nous nous inspirons mutuellement. Rejoins-nous et vis avec nous des moments Bosch uniques.

En 1886, Robert Bosch a fondé à Stuttgart l’« Atelier de mécanique de précision et d’électrotechnique ». C’est là que trouve ses racines l’entreprise qui opère aujourd’hui à l’échelle mondiale et qui, dès ses débuts, s’est distinguée par sa force d’innovation et son engagement social.

Pour nous, le développement durable consiste à assurer le succès à long terme de l’entreprise tout en protégeant les ressources naturelles indispensables à la vie des générations actuelles et futures. Chez nous, l’écologie est le moteur de l’innovation. Parallèlement, nous assumons pleinement notre responsabilité sociale, non seulement au sein de l’entreprise, mais aussi au-delà.

La conformité fait partie intégrante de notre système de valeurs d’entreprise. Grâce à des règles de conduite applicables dans le monde entier, nous souhaitons protéger nos collaborateurs, notre entreprise ainsi que nos clients et partenaires.

Mission

• Évaluer les flux de planification et d’approvisionnement pour identifier les axes d’amélioration
• Proposer des solutions pour simplifier les processus en automatisant et réorganisant les tâches
• Mettre en place des indicateurs de suivi pour mesurer l’impact des transformations
• Définir les étapes clés, allouer les ressources et établir un calendrier précis
• Intégrer des outils digitaux et des méthodes adaptées (Lean, Agile, ERP) pour piloter le changement
• Apporter un support pour garantir la fluidité des flux logistiques
• Diplôme préparé : Bac+5
• Type de formation : Cursus Ingénieur/ Master en Logistique ou en Amélioration Continue
• Date de début d’apprentissage souhaitée : septembre 2025
• Durée de l’apprentissage : 2 ans

Profil

Compétences linguistiques/ informatiques :

• Maitrise de français et anglais
• Excel, Office
• SAP
• PowerBI

Savoir-faire / savoir-être:

• Capacité d’adaptation
• Travail en autonomie
• Culture du résultat
• Relationnel développé