Alternance Innovation et Marketing (H/F), Rodez

Chez Bosch, tout tourne autour de toi, de notre activité et de notre environnement. Notre promesse à ton égard est inébranlable : nous grandissons ensemble, nous prenons plaisir à notre travail et nous nous inspirons mutuellement. Rejoins-nous et vis avec nous des moments Bosch uniques.

En 1886, Robert Bosch a fondé à Stuttgart l’« Atelier de mécanique de précision et d’électrotechnique ». C’est là que trouve ses racines l’entreprise qui opère aujourd’hui à l’échelle mondiale et qui, dès ses débuts, s’est distinguée par sa force d’innovation et son engagement social.

Pour nous, le développement durable consiste à assurer le succès à long terme de l’entreprise tout en protégeant les ressources naturelles indispensables à la vie des générations actuelles et futures. Chez nous, l’écologie est le moteur de l’innovation. Parallèlement, nous assumons pleinement notre responsabilité sociale, non seulement au sein de l’entreprise, mais aussi au-delà.

La conformité fait partie intégrante de notre système de valeurs d’entreprise. Grâce à des règles de conduite applicables dans le monde entier, nous souhaitons protéger nos collaborateurs, notre entreprise ainsi que nos clients et partenaires.

Description du poste

Si vous souhaitez :

• évoluer dans un environnement de travail stimulant, type Start-up avec une équipe passionnée, dynamique et créative
• développer votre culture et vos compétences dans de nouveaux domaines techniques

Alors poursuivez la lecture !

Pour assurer son avenir, l’usine Bosch de Rodez se diversifie et cherche de nouveaux business. Au sein du pôle innovation, nous développons la culture d’innovation et l’esprit intrapreneurial par le biais de nouvelles méthodes de travail (Design Thinking, UX, Agile…). Vous devrez donc assister le manager de l’innovation et contribuer à la promotion des démarches d’innovation, des méthodologies et de l’état d’esprit associé.

Exemples de missions :

• Animation d’une communauté innovation sur l’intranet
• Organisation et participation à des évènements (Journées Portes Ouvertes, Campagnes d’idées, Marathon de l’innovation, etc…)
• Participation à la formation des collaborateurs sur l’innovation et l’intrapreneuriat
• Suivi, accompagnement et coaching des salariés travaillant sur des projets novateurs
• Réalisation de support de communication : articles, vidéos, présentations…

Qualifications

• Niveau souhaité : Vous souhaitez intégrer une école d’ingénieur ou Master 1-2 dans le domaine de l’ Innovation/Marketing

Compétences techniques :

• Utilisation des outils marketing
• Graphisme
• Codage
• Communication
• Connaissance en gestion de projet et en développement produit est un plus

Compétences relationnelles :

• Créativité
• Autonomie
• Pro-activité
• Rigueur
• Relationnel
• Polyvalence
• Langues : Vous maitrisez l’anglais (oral et écrit)