Recruiter / Talent Acquisition Specialist (m/w/d), Bietigheim-Bissingen

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Bietigheim-Bissingen
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Recruiter / Talent Acquisition Specialist (m/w/d), Bietigheim-Bissingen

Befristeter Arbeitsvertrag
Sekretariat, Recht, Personalwesen, Bildungswesen, Übersetzung, Marketing, Kommunikation
Die Stellenanzeige wurde am 18/12/2019 archiviert.
 

Valeo

Als Teil der Valeo-Gruppe bieten wir die ideale Plattform für Ihre berufliche sowie persönliche Weiterentwicklung mit langfristiger Perspektive. peikers technologische Expertise gepaart mit Valeos globaler Präsenz und Know-how im Bereich Bordelektronik ermöglicht es Automobilherstellern Lösungen für neue Telematiksysteme im Fahrzeug anzubieten. Diese erwecken dank schnellem und zuverlässigem Datenaustausch im Fahrzeug das „Connected Car” zum Leben. Wir stellen damit die in diesem Wachstumsmarkt benötigte Hochgeschwindigkeitskonnektivität und Cybersicherheit bereit. Insbesondere gelingt dies mit unseren Produkten, die Fahrzeuge untereinander oder mit der Infrastruktur verbinden und die bereits mit dem mobilen Breitbanddienst LTE-Advanced (4G+) und höher kompatibel sind."

Aufgaben

  • Entwicklung von Job Profilen in enger Abstimmung mit den Fachbereichen und HR Business Partnern
  • Entwicklung geeigneter Suchstrategien und kontinuierliche Recherche neuer Sourcingkanäle
  • Recherche, Identifizierung und Ansprache geeigneter Kandidaten über Direct Sourcing, Social Media, Netzwerke und Recruiting-Events
  • Kompetente Beratung der Hiring Manager und HR Business Partner
  • Mitarbeit bei der Entwicklung und Pflege eines Talent-Pools
  • Planung, Durchführung und Auswertung von Telefoninterviews mit Kandidaten aus dem Inund Ausland
  • Mitarbeit in Planung und Umsetzung von Employer Branding Maßnahmen und beim Ausbau unserer Social Media Präsenz

Profil

  • abgeschlossenes Hochschulstudium (bspw. Wirtschaftsoder Kommunikationswissenschaften, Psychologie) oder eine vergleichbare Qualifikation
  • mehrjährige Erfahrung in Recruiting und Active Search idealerweise im Bereich Engineering
  • bzgl. Recruiting-Tools und -Trends sind Sie stets am Puls der Zeit
  • hervorragende Kommunikationsund Präsentationsfähigkeiten auf allen Ebenen der Organisation
  • Begeisterungsfähigkeit beim Umgang mit Kandidaten und internen Kunden
  • strukturierte, ergebnisund dienstleistungsorientierte Arbeitsweise mit sehr gutem Zeitmanagement
  • Sehr gute Deutschund Englischkenntnisse

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Die Stellenanzeige wurde am 18/12/2019 archiviert.

 
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