Personalreferent (m/w) Recruiting, Herzogenrath

"MAKING THE WORLD A BETTER HOME" – das ist unser Purpose. Wir entwickeln, produzieren und vertreiben mit unserem breiten Markenportfolio in einem kontinuierlichen Innovationsprozess Materialien und Lösungen für den Bausektor und verschiedene Industriemärkte. Als globaler Top Employer mit knapp 165.000 Mitarbeiter*innen in über 75 Ländern weltweit vereinen wir Nachhaltigkeit und Leistung.

Aufgaben

• Eigenverantwortliche Personalbetreuung der Mitarbeiter unseres internationalen R&D-Centers
• Kommunikation mit dem Betriebsrat
• Aktive Steuerung der Recruitingprozesse als zentraler Ansprechpartner für die Führungskräfte
• Eigenverantwortliche individuelle Betreuung der Kandidaten während des gesamten
• Recruitingprozesses
• Eigenständiges Führen von Telefoninterviews und Vorstellungsgesprächen über alle
• Prozessstufen
• Entwicklung von Suchstrategien / Nutzung div. Recruitingkanäle (u.a. Social Media, Headhunter)
• Organisation und Durchführung von Recruitingmessen und -events

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung BWL (idealerweise mit Schwerpunkt Personal) oder
• vergleichbares Studium
• Mehrjährige Berufserfahrung insbes. in der Personalrekrutierung
• Versierter Umgang mit MS Office Produkten, SAP HR Kenntnisse wünschenswert
• Sehr gute Englischkenntnisse Wort und Schrift
• Ausgeprägte Kontaktund Kommunikationsstärke
• Sicheres, empathisches Auftreten sowie sehr gutes Urteilsvermögen
• Überzeugendes Engagement und hohe Serviceorientierung
• Strukturiertes und selbständiges Arbeiten sowie Organisationstalent

Wir bieten

• Vielseitige und anspruchsvolle Aufgaben in unserem internationalen Team
• Sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen und innovativen Umfeld
• Professionelle Begleitung Ihrer Karriere durch gezielte Personalentwicklung
• Strukturiertes Einarbeitungsprogramm inkl. Buddy-System
• Sozialleistungen und Beteiligung der Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen am Unternehmenserfolg
• (z.B. betriebliche Altersvorsorge, Prämiensysteme, Mitarbeiteraktien)
• Familienfreundliche Arbeitsbedingungen (u.a. flexible Arbeitszeitmodelle, Ferienbetreuung für
• Mitarbeiterkinder sowie Sekurit-Elternnetzwerk, Zertifikat audit berufundfamilie seit 2010)
• Betriebliche Gesundheitsförderung unserer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen (Gesundheits-CheckUp
• im Rahmen eines umfangreichen Vorsorgeprogramms)