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EnUmzug nach Frankreich: 5 Tipps für die Job- und Wohnungssuche
Es gibt viele Gründe für ein Leben in Frankreich, doch der Weg zum erfolgreichen Auswandern kann sich als steinig herausstellen. Insbesondere die Wohnungs- und Arbeitssuche in Frankreich können ziemlich langwierig sein. Wir geben Ihnen 5 Tipps, um Ihre Suche nach einer Stelle und Unterkunft im Nachbarland zu meistern.
2. Ernsthaftigkeit und Bindung zu Frankreich nachweisen
3. Den französischen Arbeitsmarkt erforschen
4. Mietpreise in Paris mit anderen französischen Städten vergleichen
5. Sich auf das französische Vorstellungsgespräch vorbereiten
Einem Bericht des Statistischen Bundesamtes Destatis zufolge, sind im Jahr 2022 insgesamt 1 000 000 Menschen aus Deutschland fortgezogen, darunter viele Deutsche, die ihre berufliche Laufbahn in Frankreich fortsetzen möchten. Doch dem Tapetenwechsel stehen vielerlei Hürden im Weg.
Beispielsweise ist es besonders kompliziert als deutscher Bewerber bei französischen Unternehmen zu punkten. Diese wollen sich nämlich versichern, dass Sie eine Bindung zu Frankreich haben und langfristig dort planen.
Des Weiteren ist der französische Arbeitsmarkt absolutes Neuland für Sie und sollte dementsprechend Ihrerseits gründlich erforscht werden.
Ebenso sollten Sie sich vorab über die marktüblichen Gehälter in den französischen Regionen und Departements informieren, um negative Überraschungen zu vermeiden.
Auch die Wohnungssuche in Frankreich, besonders in Paris, kann zu einem echten Abenteuer werden.
Bewerbungen von Kandidaten, die sich nicht vor Ort befinden bzw. aus dem Ausland stammen, finden in der Regel keine besondere Berücksichtigung. Aus diesem Grund muss der französische Arbeitgeber nicht nur von Ihren Fähigkeiten, sondern auch von Ihrer ernsthaften Absicht längerfristig in Frankreich zu bleiben, überzeugt werden.
Dem Unternehmen von Ihrer Begeisterung für das mediterrane Flair unter südfranzösischer Sonne oder von den Alpen zu erzählen, wird keinen positiven Eindruck hinterlassen. Zeigen Sie ihm stattdessen, dass Sie sich reichlich über die Vorteile des Standorts und dessen Arbeitsmarkt informiert haben, und warum Sie sich für einen Umzug von Deutschland nach Frankreich entschieden haben. Es ist also empfehlenswert in Ihrem französischen Bewerbungsschreiben zu betonen, dass Sie gezielt nach einer Arbeitsstelle in Frankreich suchen.
Familienmitglieder und Freunde in Frankreich zu haben, beruhigt ebenfalls den Arbeitgeber und wird als Beweis für menschliche bzw. persönliche Bindungen an den künftigen Arbeitsort angesehen. Vergessen Sie nicht diese Information in Ihrem Bewerbungsschreiben hervorzuheben.
Sie möchten nach Frankreich umziehen, haben allerdings noch kein passendes Stellenangebot gefunden? Wünschen Sie sich eher ein Stadt- oder Landleben in Frankreich?
Um eine präzise Antwort zu erhalten und Ihre Entscheidung zu bekräftigen, sollten Sie sich zunächst über den lokalen bzw. regionalen französischen Arbeitsmarkt informieren. Die Chambre de Commerce et d'Industrie (Französische Industrie- und Handelskammer) sowie die Deutsche Auslandshandelskammer (AHK) sind dabei zuverlässige Informationsquellen.
Auch Freunde und Bekannte, die seit längerer Zeit in Frankreich wohnen und arbeiten, können Ihnen mit Rat und Tat zur Seite stehen, und zwar indem sie Sie über freie Stellen in deren Unternehmen rechtzeitig informieren. Die Kontaktaufnahme mit dem lokalen Jobcenter (France Travail) und spezialisierten Personalvermittlungsunternehmen ist dabei sehr ratsam.
Vergessen Sie nicht, dass ein Quereinstieg oder eine berufliche Neuorientierung in Frankreich sich als schwierig gestalten können, wenn es darum geht, sich im neuen beruflichen Umfeld anzupassen.
Sollten Sie nach einem Job außerhalb von Paris suchen, so müssen Sie mit relativ niedrigen Gehältern rechnen. Der Preisunterschied zwischen Paris und den Provinzen, insbesondere bei der Miete, ist enorm.
Eine Studie des französischen Zentralamts für Statistik (Insee) zeigt, dass die Gehälter in Paris im Durchschnitt 29 % höher sind als in den Provinzen. Das soll aber nicht heißen, dass Sie Ihre Gehaltsvorstellung drastisch reduzieren müssen, oder umgekehrt, wenn Sie sich für eine Stelle im Großraum Paris bewerben, diese künstlich zu hoch ansetzen.
Unsere Video-Tipps, um sich erfolgreich in Frankreich zu bewerben
Es ist soweit: Sie wurden zu einem Vorstellungsgespräch nach Frankreich eingeladen. Jetzt müssen Sie den Wunsch, Ihren Wohnort dauerhaft zu wechseln, begründen.
Zu den berechtigten Fragen gehört: "Warum möchten Sie Ihre Heimat für diesen Job verlassen?" Studien haben nämlich ergeben, dass Franzosen bei der Arbeitssuche wenig mobil sind, von Deutschen ganz zu schweigen, dementsprechend möchte der Arbeitgeber auf Nummer sicher gehen.
Eine weitere Hürde besteht darin, den Termin zum Vorstellungsgespräch zu organisieren. Wenn Sie für das Bewerbungsgespräch in Frankreich extra aus Deutschland anreisen müssen, so sollten Sie sich über anfallende Anfahrtskosten bewusst sein, insbesondere dann, wenn Sie diese nicht zurückerstattet werden. Als kostengünstige Lösung bietet sich dafür das Vorstellungsgespräch per Telefon oder Videokonferenz an. Somit machen Sie einen seriösen Eindruck, den ein motivierter Arbeitgeber zu schätzen weiß.
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